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Triple récompense pour l’engagement social du centre CEA de Grenoble


​Le centre CEA de Grenoble a été primé le 22 novembre par trois distinctions récompensant des sociétés pour leurs actions en matière de handicap, de développement durable et de responsabilité sociétale des entreprises (RSE).

Publié le 16 décembre 2016

Challenge interentreprises Sport2Job : le centre CEA de Grenoble s’est distingué en trustant le podium : au terme des trois épreuves sportives (ski, football et multisports) et des trois rendez-vous emploi (cook & job, blind dating et speed dating inversé), l’équipe du CEA décrochait la victoire. Très impliqué dans le projet, et ce dès sa conception à la fin de l’année 2014, le CEA a également eu la satisfaction de voir ce challenge innovant, qui vise à aider via le sport et des sessions de recrutement adaptées des handicapés à trouver un emploi dans la région grenobloise, placé sous le haut patronage du Ministère du Travail, de l’Emploi, de la Formation professionnelle et du Dialogue social. Une reconnaissance officielle qui témoigne de la pertinence de ce dispositif dédié au recrutement des personnes en situation de handicap et à la sensibilisation des collaborateurs. 

Sport2Job - Cérémonie de clôture 2016 © Vianney THIBAUT

Trophées RSE Rhône-Alpes : le même jour, dans le Grand Salon de l’hôtel de ville de Lyon, la soirée de remise des prix des mettait également le centre CEA de Grenoble à l’honneur. L’événement, orchestré par l’association FORSE, réunissait des partenaires reconnus tels que l’AFNOR, la Direccte, la DREAL, la Métropole de Lyon ou encore l’ADEME. Evalué sur 16 critères de responsabilité sociale et environnementale, le CEA a remporté le premier prix dans la catégorie des entreprises de plus de 250 salariés. Cette victoire récompense la politique volontariste de l’établissement et lui confère une place de leader en matière de RSE. 

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Cérémonie de remise des Trophées RSE Rhône-Alpes © DR


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